Лучшие социальные и экопроекты России
Более 12 лет объединяем
и вдохновляем лидеров рынка
и вдохновляем лидеров рынка
29 сентября 2025
Конференция
Событие, демонстрирующее лучшие достижения в области корпоративной социальной ответственности.
О конференции
Конференция «Лучшие социальные проекты России» более 10 лет привлекает к участию компании, заинтересованные в поддержке социальных инициатив самой разной направленности — от благотворительных акций разового характера до интеграции в долгосрочные проекты.
Это площадка для обмена мнениями и опытом между представителями крупного, среднего и малого бизнеса, СМИ и государственных структур, а также фондов и некоммерческих организаций.
Это площадка для обмена мнениями и опытом между представителями крупного, среднего и малого бизнеса, СМИ и государственных структур, а также фондов и некоммерческих организаций.
Участники прошлых лет
Спикеров из России и мира
30+
Участников
100+
Только реальные кейсы
Церемония награждения лауреатов программы «Лучшие социальные проекты России»
Идеальные условия для нетворкинга участников
Сессий
5
Программа конференции
«Лучшие социальные и экопроекты России»
ТРЕК
«Диалогия»
«Диалогия»
Модератор: Анна Золоторевская, МТПП
Наталья Голоснова, заместитель председателя Комитета по экологии и устойчивому развитию Опоры России.
Тема: Корпоративный демографический стандарт: новый вектор развития человеческого капитала и социальной ответственности.
Антон Запольский, руководитель департамента по связям с общественностью ПАО «Совкомбанк».
Тема: Социальные инвестиции современного банка.
Ирина Андреева, Руководитель Комитета по экологии и устойчивому развитию, ОПОРА РОССИИ.
Тема: Серебряная экономика как растущий мировой тренд. Программа развития активного предпринимательства в старшем возрасте.
Луиза Гагарина, Общественный деятель, президент фонда «Соратники».
Тема: Инвестиции в молодое поколение. Развитие института наставничества.
Юлия Акунина, МГИК, начальник управления научной политики и инноваций, кандидат педагогических наук, доцент кафедры педагогической теории и практики социально-культурной деятельности.
Тема: Инвестиции в обучение и развитие профессиональных навыков молодого поколения.
Елена Аверина, МГИК, директор Центра компетенций и карьеры, кандидат педагогических наук, доцент, системный руководитель и ученый, чья деятельность основана на синтезе научного знания и практики.
Тема: Ценность и роль культуры в социальном развитии общества. Работа с молодым поколением и развитие надпрофессиональных компетенций.
Никита Гришанин, МГИК, Доцент кафедры культурологии, кандидат культурологии, практикующий специалист в сфере рекламы и связей с общественностью.
Тема: Социальные услуги для регионов присутствия и местных сообществ. Как бизнес выявляет потребности, оценивает риски и принимает решения?
Татьяна Замилова, директор благотворительного фонда «Прекрасное далеко».
Тема: Презентация проекта по комплексному обслуживанию одиноких и нуждающихся пенсионеров в МО г. Новороссийске.
Светлана Носачева, президент фонда «Без барьеров».
Тема: Квотирование рабочих мест для инвалидов» и «Мы формируем наши жилища, а потом наши жилища формируют нас.
Татьяна Голуб, менеджер по связям с общественностью H&N.
Тема: Профориентационные экскурсии на заводы H&N – универсальный формат знакомства с современными технологиями, компанией и востребованными профессиями.
Ксения Желвакова, начальник сектора организации содействия маломобильным группам населения службы организации обслуживания на вокзалах, Дирекция железнодорожных вокзалов — филиал ОАО «РЖД».
Тема: Безбарьерная среда как фактор социальной интеграции: современные стандарты обслуживания на вокзалах.
Мария Баяндина, начальник управления по социальной политике Акционерного общества холдинговой компании «Сибирский деловой союз».
Тема: Особенные дети: социализация и реабилитация детей с особенностями здоровья и детей-инвалидов в АО ХК «СДС» и предприятиях-партнерах.
Татьяна Рожкова, директор по социальной политике, Группа НЛМК.
Александр Ивентьев, руководитель корпоративных проектов 1С, ГК «Комплект-Софт».
Тема: Решения, которые работают: цифровизация корпоративного питания.
Елена Бабичева, Директор кластера ОАО «Перекресток».
Тема: Молодое поколение и будущее бизнеса: как создавать и развивать кадровый резерв.
Наталья Голоснова, заместитель председателя Комитета по экологии и устойчивому развитию Опоры России.
Тема: Корпоративный демографический стандарт: новый вектор развития человеческого капитала и социальной ответственности.
Антон Запольский, руководитель департамента по связям с общественностью ПАО «Совкомбанк».
Тема: Социальные инвестиции современного банка.
Ирина Андреева, Руководитель Комитета по экологии и устойчивому развитию, ОПОРА РОССИИ.
Тема: Серебряная экономика как растущий мировой тренд. Программа развития активного предпринимательства в старшем возрасте.
Луиза Гагарина, Общественный деятель, президент фонда «Соратники».
Тема: Инвестиции в молодое поколение. Развитие института наставничества.
Юлия Акунина, МГИК, начальник управления научной политики и инноваций, кандидат педагогических наук, доцент кафедры педагогической теории и практики социально-культурной деятельности.
Тема: Инвестиции в обучение и развитие профессиональных навыков молодого поколения.
Елена Аверина, МГИК, директор Центра компетенций и карьеры, кандидат педагогических наук, доцент, системный руководитель и ученый, чья деятельность основана на синтезе научного знания и практики.
Тема: Ценность и роль культуры в социальном развитии общества. Работа с молодым поколением и развитие надпрофессиональных компетенций.
Никита Гришанин, МГИК, Доцент кафедры культурологии, кандидат культурологии, практикующий специалист в сфере рекламы и связей с общественностью.
Тема: Социальные услуги для регионов присутствия и местных сообществ. Как бизнес выявляет потребности, оценивает риски и принимает решения?
Татьяна Замилова, директор благотворительного фонда «Прекрасное далеко».
Тема: Презентация проекта по комплексному обслуживанию одиноких и нуждающихся пенсионеров в МО г. Новороссийске.
Светлана Носачева, президент фонда «Без барьеров».
Тема: Квотирование рабочих мест для инвалидов» и «Мы формируем наши жилища, а потом наши жилища формируют нас.
Татьяна Голуб, менеджер по связям с общественностью H&N.
Тема: Профориентационные экскурсии на заводы H&N – универсальный формат знакомства с современными технологиями, компанией и востребованными профессиями.
Ксения Желвакова, начальник сектора организации содействия маломобильным группам населения службы организации обслуживания на вокзалах, Дирекция железнодорожных вокзалов — филиал ОАО «РЖД».
Тема: Безбарьерная среда как фактор социальной интеграции: современные стандарты обслуживания на вокзалах.
Мария Баяндина, начальник управления по социальной политике Акционерного общества холдинговой компании «Сибирский деловой союз».
Тема: Особенные дети: социализация и реабилитация детей с особенностями здоровья и детей-инвалидов в АО ХК «СДС» и предприятиях-партнерах.
Татьяна Рожкова, директор по социальной политике, Группа НЛМК.
Александр Ивентьев, руководитель корпоративных проектов 1С, ГК «Комплект-Софт».
Тема: Решения, которые работают: цифровизация корпоративного питания.
Елена Бабичева, Директор кластера ОАО «Перекресток».
Тема: Молодое поколение и будущее бизнеса: как создавать и развивать кадровый резерв.
Модератор: Анастасия Попова, Президент Лиги зеленых брендов.
Анастасия Попова, Президент Лиги зеленых брендов.
Тема: Цифровой паспорт, климатическая маркировка, оценка устойчивости цепочек стандартов по национальному стандарту Лиги.
Валерия Гулимова, исполнительный директор Ассоциации содействия экономики замкнутого цикла «Ресурс».
Тема: Кто заплатит за экологию.
Ольга Алексеева, руководитель PR доверия и безопасности Авито.
Тема: Экологические механики Авито.
Константин Кобяков, Фонд «Природа и люди».
Тема: Опустынивание и деградация земель: возможности России в решении глобальной проблемы.
Наталья Худякова, Руководитель Центра устойчивого развития, АО «Россельхозбанк» РСХБ.
Тема: Фонд «Экология» – ключевой проект банка в сфере устойчивого развития.
Комбарова Юлия, Руководитель департамента маркетинга НПАО «Светогорский ЦБК».
Тема: Устойчивое лесопользование и снижение углеродного следа: кейс SvetoCopy ECO.
Артём Климович, глава КФХ «ТехноВелес», финалист Премии «Россия - страна возможностей».
Тема: Экотропы как актив: как волонтёрские проекты повышают лояльность к бренду, помогают развивать сельские территории и открывают новые рынки.
Анастасия Попова, Президент Лиги зеленых брендов.
Тема: Цифровой паспорт, климатическая маркировка, оценка устойчивости цепочек стандартов по национальному стандарту Лиги.
Валерия Гулимова, исполнительный директор Ассоциации содействия экономики замкнутого цикла «Ресурс».
Тема: Кто заплатит за экологию.
Ольга Алексеева, руководитель PR доверия и безопасности Авито.
Тема: Экологические механики Авито.
Константин Кобяков, Фонд «Природа и люди».
Тема: Опустынивание и деградация земель: возможности России в решении глобальной проблемы.
Наталья Худякова, Руководитель Центра устойчивого развития, АО «Россельхозбанк» РСХБ.
Тема: Фонд «Экология» – ключевой проект банка в сфере устойчивого развития.
Комбарова Юлия, Руководитель департамента маркетинга НПАО «Светогорский ЦБК».
Тема: Устойчивое лесопользование и снижение углеродного следа: кейс SvetoCopy ECO.
Артём Климович, глава КФХ «ТехноВелес», финалист Премии «Россия - страна возможностей».
Тема: Экотропы как актив: как волонтёрские проекты повышают лояльность к бренду, помогают развивать сельские территории и открывают новые рынки.
Модератор: Диана Гуц, федеральный эксперт, журналист, основатель медиа-бренда «Деловая Россия», предприниматель
Варвара Лукоянова, Руководитель направления перспективных проектов в региональной сети, Департамент управления сетью АО «Альфа Банк».
Тема: Цифровая и финансовая грамотность. 500 малых городов.
Дмитрий Найденов, Директор технического директората S7.
Тема: Ответственный бизнес: как трудоустройство ветеранов становится инвестицией в стабильность.
Жанна Хомякова, Управляющий директор, Департамент внешних образовательных проектов и инициатив, Банк ВТБ (ПАО).
Тема: Финансовый мир для студентов.
Татьяна Голуб, менеджер по связям с общественностью Health and Nutrition.
Тема: Волонтерский проект «Копилка добрых дел» — помогай там, где живешь и работаешь.
Александра Кондрашова, заместитель генерального директора маркетингового агентства «Digital 42», шоураннер проекта «Родители с Позицией».
Тема: РСП. Родители с позицией: как осознанное родительство и сила любви помогают преодолеть социальные стереотипы.
Владислав Евсеев, онколог-химиотерапевт, руководитель Медицинского совета фонда «Не напрасно» и направления «Химиотерапия» в Высшей школе онкологии, заведующий отделением ЛЕДИН КЛИНИК.
Тема: Забота в действии: успешные социальные проекты крупного бизнеса по заботе о здоровье сотрудников и клиентов, реализованные с фондом «Не напрасно».
Анна Василевич, Ведущий менеджер по внутренним коммуникациям Сплат Глобал.
Тема: Волонтерское движение внутри компании как часть корпоративной культуры и традиции: кейс SPLAT Global.
Светлана Саркисова, директор по развитию «Форума Доноров».
Тема: Pro bono и интеллектуальное волонтерство в корпоративном секторе.
Сергей Бубелев, председатель правления «Офицеры России».
Тема: О новых форматах партнёрства между крупными компаниями, МСП и НКО на примере программ «Социализации и реабилитации участников СВО и их семей.
Ксения Карнаухова, PR-партнер по ESG и GR Авито.
Тема: «Человек дождя»: как модный показ помог привлечь внимание миллионов к проблеме адаптации детей с аутизмом.
Анна Скоробогатова, президент благотворительного фонда Х5 «Выручаем».
Тема: Презентация результатов совместного исследования фонда Х5 «Выручаем» и «Сколково» о продовольственных потерях.
Виталий Мнацаканов, Директор по корпоративной и социальной ответственности Букмекерской компании Лига Ставок, соучредитель БФ «Созвездие Добра» им. Олега Журавского.
Тема: Спорт и бизнес - социальные инвестиции.
Варвара Лукоянова, Руководитель направления перспективных проектов в региональной сети, Департамент управления сетью АО «Альфа Банк».
Тема: Цифровая и финансовая грамотность. 500 малых городов.
Дмитрий Найденов, Директор технического директората S7.
Тема: Ответственный бизнес: как трудоустройство ветеранов становится инвестицией в стабильность.
Жанна Хомякова, Управляющий директор, Департамент внешних образовательных проектов и инициатив, Банк ВТБ (ПАО).
Тема: Финансовый мир для студентов.
Татьяна Голуб, менеджер по связям с общественностью Health and Nutrition.
Тема: Волонтерский проект «Копилка добрых дел» — помогай там, где живешь и работаешь.
Александра Кондрашова, заместитель генерального директора маркетингового агентства «Digital 42», шоураннер проекта «Родители с Позицией».
Тема: РСП. Родители с позицией: как осознанное родительство и сила любви помогают преодолеть социальные стереотипы.
Владислав Евсеев, онколог-химиотерапевт, руководитель Медицинского совета фонда «Не напрасно» и направления «Химиотерапия» в Высшей школе онкологии, заведующий отделением ЛЕДИН КЛИНИК.
Тема: Забота в действии: успешные социальные проекты крупного бизнеса по заботе о здоровье сотрудников и клиентов, реализованные с фондом «Не напрасно».
Анна Василевич, Ведущий менеджер по внутренним коммуникациям Сплат Глобал.
Тема: Волонтерское движение внутри компании как часть корпоративной культуры и традиции: кейс SPLAT Global.
Светлана Саркисова, директор по развитию «Форума Доноров».
Тема: Pro bono и интеллектуальное волонтерство в корпоративном секторе.
Сергей Бубелев, председатель правления «Офицеры России».
Тема: О новых форматах партнёрства между крупными компаниями, МСП и НКО на примере программ «Социализации и реабилитации участников СВО и их семей.
Ксения Карнаухова, PR-партнер по ESG и GR Авито.
Тема: «Человек дождя»: как модный показ помог привлечь внимание миллионов к проблеме адаптации детей с аутизмом.
Анна Скоробогатова, президент благотворительного фонда Х5 «Выручаем».
Тема: Презентация результатов совместного исследования фонда Х5 «Выручаем» и «Сколково» о продовольственных потерях.
Виталий Мнацаканов, Директор по корпоративной и социальной ответственности Букмекерской компании Лига Ставок, соучредитель БФ «Созвездие Добра» им. Олега Журавского.
Тема: Спорт и бизнес - социальные инвестиции.
Модератор: Ирина Елисеева, заместитель главного редактора по рекламе, маркетингу и PR, журнал «Профиль».
Татьяна Алехина, Директор по маркетингу компании МЕТИЗ.
Тема: Кто они — российские пользователи социальных инноваций.
Валентина Магеря, Автор безоплатного мобильного приложения «МаМагеря».
Тема: Безоплатное мобильное приложение «МаМагеря»: синергия инноваций и благовторительности.
Фаина Захарова, президент фонда «Линия жизни».
Тема: Благотворительный проект фонда «Линия Жизни» — «Добро возвращается»: уникальный опыт соединения культурных, просветительских и гуманитарных событий в разных уголках мира ради главной цели — помощи детям.
Кирилл Коротков, директор по маркетингу Союза «Кибатлетика»
Тема: Международная федерация кибатлетики. Россия — центр компетенций в области AssistiveTech.
Юрий Лукьянчиков, Президент Фонда «Содружество своих».
Тема: Guardian Wear: умная одежда с программной платформой для экстренного поиска и защиты людей.
Наталья Наруцкая, руководитель благотворительного проекта «Информационная система для волонтерской службы «Милосердие» и Product Owner платформы «Душа компании», «айФлекс».
Тема: Благотворительный проект для службы «Милосердие»: путь от одиночного решения к платформе для всех.
Татьяна Алехина, Директор по маркетингу компании МЕТИЗ.
Тема: Кто они — российские пользователи социальных инноваций.
Валентина Магеря, Автор безоплатного мобильного приложения «МаМагеря».
Тема: Безоплатное мобильное приложение «МаМагеря»: синергия инноваций и благовторительности.
Фаина Захарова, президент фонда «Линия жизни».
Тема: Благотворительный проект фонда «Линия Жизни» — «Добро возвращается»: уникальный опыт соединения культурных, просветительских и гуманитарных событий в разных уголках мира ради главной цели — помощи детям.
Кирилл Коротков, директор по маркетингу Союза «Кибатлетика»
Тема: Международная федерация кибатлетики. Россия — центр компетенций в области AssistiveTech.
Юрий Лукьянчиков, Президент Фонда «Содружество своих».
Тема: Guardian Wear: умная одежда с программной платформой для экстренного поиска и защиты людей.
Наталья Наруцкая, руководитель благотворительного проекта «Информационная система для волонтерской службы «Милосердие» и Product Owner платформы «Душа компании», «айФлекс».
Тема: Благотворительный проект для службы «Милосердие»: путь от одиночного решения к платформе для всех.
ТРЕК «Практикум»
Ведущий: Вячеслав Ставицкий - эксперт в области подкаст-маркетинга, медиаконтента и видео-продакшена. Мотивационный оратор и популяризатор искренности.
Сегодня качественного продукта уже недостаточно — бизнесу важно управлять своим цифровым следом и транслировать ценности. Люди всё чаще ищут ответы у искусственного интеллекта, а значит, важно, какую информацию алгоритмы находят о вас и вашей компании.
Вячеслав расскажет, как подкасты и современные медиа помогают бизнесу формировать доверие, защищаться от информационных атак и выстраивать отношения с клиентами, партнёрами и инвесторами.
Участники встречи также узнают о «Силе слова»:
Сегодня качественного продукта уже недостаточно — бизнесу важно управлять своим цифровым следом и транслировать ценности. Люди всё чаще ищут ответы у искусственного интеллекта, а значит, важно, какую информацию алгоритмы находят о вас и вашей компании.
Вячеслав расскажет, как подкасты и современные медиа помогают бизнесу формировать доверие, защищаться от информационных атак и выстраивать отношения с клиентами, партнёрами и инвесторами.
Участники встречи также узнают о «Силе слова»:
- как превратить выступление в захватывающую историю;
- три ошибки, которые совершают 90% спикеров;
- технику мгновенного захвата внимания и построения доверия с первой минуты.
Ведущая: Ольга Авинова — эксперт и лидер интеллектуального центра, развивающего дивергентное, латеральное мышление, формирующего интеллектуальную элиту нового времени.
На мастер-классе Ольга расскажет, как превратить личные ценности собственника в мощный стратегический актив — тот, что не только укрепляет доверие клиентов и лояльность команды, но и напрямую влияет на капитализацию компании.
Вы узнаете, как перейти от устаревшей бизнес-модели к живой, ценностно-ориентированной форме, которая делает компанию устойчивой в кризисы, привлекательной для талантов и инвесторов, а главное — востребованной на рынке.
Ольга представит практическую схему трансформации: от осознания корневых ценностей до их встраивания в ДНК бизнеса — в стратегию, процессы, коммуникации и культуру. Это не про «красивые слова», а про реальный инструмент роста, который работает здесь и сейчас.
Для кого этот мастер-класс?
Для собственников, топ-менеджеров и предпринимателей, которые хотят вывести бизнес на новый уровень — не за счёт масштабирования любой ценой, а за счёт глубины, смысла и доверия.
На мастер-классе Ольга расскажет, как превратить личные ценности собственника в мощный стратегический актив — тот, что не только укрепляет доверие клиентов и лояльность команды, но и напрямую влияет на капитализацию компании.
Вы узнаете, как перейти от устаревшей бизнес-модели к живой, ценностно-ориентированной форме, которая делает компанию устойчивой в кризисы, привлекательной для талантов и инвесторов, а главное — востребованной на рынке.
Ольга представит практическую схему трансформации: от осознания корневых ценностей до их встраивания в ДНК бизнеса — в стратегию, процессы, коммуникации и культуру. Это не про «красивые слова», а про реальный инструмент роста, который работает здесь и сейчас.
Для кого этот мастер-класс?
Для собственников, топ-менеджеров и предпринимателей, которые хотят вывести бизнес на новый уровень — не за счёт масштабирования любой ценой, а за счёт глубины, смысла и доверия.
Ведущая: Вера Щеглова-Руководитель РR и маркетинга благотворительного фонда «Пристань добра»
На мастер-классе Вера Щеглова покажет, как сделать SMM фонда не просто красивым, а по-настоящему рабочим инструментом привлечения поддержки, волонтёров и доноров.
В интерактивном формате вы:
А ещё — сюрприз!
Вы научитесь создавать оригинальные песни с помощью ИИ — как неожиданный, но мощный инструмент для вовлечения аудитории и усиления эмоционального отклика на социальные темы.
Приходите — чтобы вдохновиться, научиться и сразу применить. Добро должно быть с драйвом!
На мастер-классе Вера Щеглова покажет, как сделать SMM фонда не просто красивым, а по-настоящему рабочим инструментом привлечения поддержки, волонтёров и доноров.
В интерактивном формате вы:
- Попробуете себя в роли SMM-специалиста фонда — с реальными кейсами и быстрой обратной связью.
- Разберёте, какие посты цепляют, а какие «тонут» — и почему.
- Подпишетесь на «Пристань Добра» и сразу поддержите фонд онлайн — потому что практика начинается здесь и сейчас.
А ещё — сюрприз!
Вы научитесь создавать оригинальные песни с помощью ИИ — как неожиданный, но мощный инструмент для вовлечения аудитории и усиления эмоционального отклика на социальные темы.
Приходите — чтобы вдохновиться, научиться и сразу применить. Добро должно быть с драйвом!
Ведущий: Александр Батуров, Креативный директор маркетингового агентства «В точку» и специалист по разработке стратегий для социальных сетей.
На мастер-классе Александр Батуров покажет, как превратить соцсети некоммерческой организации из «обязаловки» в мощный инструмент влияния, вовлечения и роста поддержки.
Это не теория. Это прикладные, проверенные инструменты, которые работают даже в самых «сложных» нишах. Главное — знать, как их применить.
Вы научитесь:
1. Говорить на языке эмоций — потому что именно они ведут людей к лайкам, репостам и, главное, к действиям.
2. Разрушать миф о «скучной нише» — нет скучных тем, есть скучные подходы. Вы узнаете, как сделать любой социальный проект — ярким, запоминающимся и вирусным.
3. Точно определять свою ЦА — не «все добрые люди», а конкретные лица с запросами, страхами и мечтами. И — что им действительно нужно от вас.
4. Строить лояльное комьюнити — не просто подписчиков, а фанатов, которые защищают, продвигают и жертвуют.
5. Захватывать внимание — через юмор, культурные коды, тренды и контекст. Вы поймёте, как не «кричать в пустоту», а попадать в нужный момент — с нужным посылом.
6. Использовать И И как помощника, а не конкурента — как генерировать идеи, ускорять создание контента и не терять человеческое лицо проекта.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
— устал от «нулевой отдачи» в соцсетях,
— хочет научиться говорить с аудиторией так, чтобы её затронуло,
— готов перестать копировать других и начать создавать свой, живой, эффективный контент.
Приходите, чтобы перестать «вести» соцсети — и начать ими управлять.
На мастер-классе Александр Батуров покажет, как превратить соцсети некоммерческой организации из «обязаловки» в мощный инструмент влияния, вовлечения и роста поддержки.
Это не теория. Это прикладные, проверенные инструменты, которые работают даже в самых «сложных» нишах. Главное — знать, как их применить.
Вы научитесь:
1. Говорить на языке эмоций — потому что именно они ведут людей к лайкам, репостам и, главное, к действиям.
2. Разрушать миф о «скучной нише» — нет скучных тем, есть скучные подходы. Вы узнаете, как сделать любой социальный проект — ярким, запоминающимся и вирусным.
3. Точно определять свою ЦА — не «все добрые люди», а конкретные лица с запросами, страхами и мечтами. И — что им действительно нужно от вас.
4. Строить лояльное комьюнити — не просто подписчиков, а фанатов, которые защищают, продвигают и жертвуют.
5. Захватывать внимание — через юмор, культурные коды, тренды и контекст. Вы поймёте, как не «кричать в пустоту», а попадать в нужный момент — с нужным посылом.
6. Использовать И И как помощника, а не конкурента — как генерировать идеи, ускорять создание контента и не терять человеческое лицо проекта.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
— устал от «нулевой отдачи» в соцсетях,
— хочет научиться говорить с аудиторией так, чтобы её затронуло,
— готов перестать копировать других и начать создавать свой, живой, эффективный контент.
Приходите, чтобы перестать «вести» соцсети — и начать ими управлять.
Приглашаем вас на живой, содержательный диалог — для тех, кто хочет говорить с медиа на одном языке и делать социальные проекты востребованными в информационном поле.
Этот формат — не лекция, а открытая дискуссия по самым острым и актуальным вопросам взаимодействия НКО, социальных инициатив и СМИ.
Участвуют:
Обсудим:
Этот формат — не лекция, а открытая дискуссия по самым острым и актуальным вопросам взаимодействия НКО, социальных инициатив и СМИ.
Участвуют:
- Наталья Тюрина, Начальник Управления проектов в области образования и социальной сферы, руководитель проекта «Социальный навигатор» международной медиагруппы «Россия сегодня»
- Владимир Сливко, руководитель IXBT.pro
- Альфия Гафурова, куратор направления корпоративной социальной ответственности АО «Газпром-Медиа Холдинг»
- Ирина Елисеева, Заместитель главного редактора по рекламе, маркетингу и PR, журнал «Профиль»
Обсудим:
- Как сформировать интерес информационных работников к тематике проекта и вовлечь представителей СМИ в работу с материалом;
- Поддержка государственных инициатив: участие в государственных праздниках и инфоповодах для поднятия уровня интереса СМИ к проекту;
- Личный диалог: так ли необходимо выстраивать коммуникацию «человек-человек» или проще «механизировать» взаимодействие?
- Что интересно журналистам и почему;
- «Сервировка и подача»: каким должен быть материал и сопроводительная информация, чтобы заинтересовать СМИ?
Ведущая: Наталья Тюрина - Начальник Управления проектов в области образования и социальной сферы, руководитель проекта «Социальный навигатор» международной медиагруппы «Россия сегодня»
На мастер-классе Вы узнаете, какие медиатренды сегодня определяют правила игры в публичном пространстве — и почему игнорировать их значит обречь даже самый важный проект на невидимость. Наталья честно расскажет об ИИ: где он открывает новые горизонты для социальных коммуникаций, а где — ставит жёсткие ограничения.
Формат — прямой диалог: без воды, без шаблонов, только живая практика, кейсы и ответы на самые острые вопросы.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
На мастер-классе Вы узнаете, какие медиатренды сегодня определяют правила игры в публичном пространстве — и почему игнорировать их значит обречь даже самый важный проект на невидимость. Наталья честно расскажет об ИИ: где он открывает новые горизонты для социальных коммуникаций, а где — ставит жёсткие ограничения.
Формат — прямой диалог: без воды, без шаблонов, только живая практика, кейсы и ответы на самые острые вопросы.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
- запускает или развивает социальные, образовательные, некоммерческие проекты;
- хочет понять, как ИИ может работать на благо общества, а не против него;
- стремится говорить с аудиторией на одном языке — в эпоху цифровой трансформации и медиашума.
Ведущая: Татьяна Андреева, директор АНО ДПО «Центр креативных инициатив и развития территорий», эксперт по финансовому и стратегическому планированию, грантрайтер
На мастер-классе Татьяна расскажет, как не просто подать заявку на грант, а выстроить стратегию, которая работает — даже если вы пока не победили.
Это не сухая лекция о форматах и сроках. Это честный разговор о том, как получить поддержку здесь и сейчас — и что делать, если заявку отклонили.
Вы узнаете:
1. Где искать актуальные грантовые конкурсы — и какие тренды сегодня определяют успех социальных проектов в глазах экспертов и фондов.
2. 10 самых частых (и самых обидных) причин отказа. Большинство из них можно исправить за пару часов.
3. Секретные «фишки» победителей — как подать проект так, чтобы он «зашёл» экспертам: от упаковки идеи до тонкостей оформления.
4. Жизнь отчет после победы и стратегии после отказа — как не провалиться на этапе отчёта и превратить грант не в разовую поддержку, а в точку роста, и главное — что делать, если отказ всё-таки пришёл. Как извлечь пользу из провала, перезапустить проект и вернуться сильнее.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
— только начинает путь в грантовой поддержке;
— уже получал отказы и не понимает, почему;
— хочет перестать «метаться» между конкурсами и начать выигрывать системно.
Приходите, чтобы перестать бояться отказов — и начать побеждать.
На мастер-классе Татьяна расскажет, как не просто подать заявку на грант, а выстроить стратегию, которая работает — даже если вы пока не победили.
Это не сухая лекция о форматах и сроках. Это честный разговор о том, как получить поддержку здесь и сейчас — и что делать, если заявку отклонили.
Вы узнаете:
1. Где искать актуальные грантовые конкурсы — и какие тренды сегодня определяют успех социальных проектов в глазах экспертов и фондов.
2. 10 самых частых (и самых обидных) причин отказа. Большинство из них можно исправить за пару часов.
3. Секретные «фишки» победителей — как подать проект так, чтобы он «зашёл» экспертам: от упаковки идеи до тонкостей оформления.
4. Жизнь отчет после победы и стратегии после отказа — как не провалиться на этапе отчёта и превратить грант не в разовую поддержку, а в точку роста, и главное — что делать, если отказ всё-таки пришёл. Как извлечь пользу из провала, перезапустить проект и вернуться сильнее.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
— только начинает путь в грантовой поддержке;
— уже получал отказы и не понимает, почему;
— хочет перестать «метаться» между конкурсами и начать выигрывать системно.
Приходите, чтобы перестать бояться отказов — и начать побеждать.
Ведущая: Диана Пегас, учредитель фонда помощи бездомным животным «Добро Вместе»
Вы управляете небольшим фондом и думаете, что в мире, где всё внимание — у гигантов с миллионными бюджетами, вам не пробиться? Что ваш голос «потонет» в шуме, а медиа, бизнес и доноры даже не заметят вас?
Диана Пегас знает, как это — начинать с нуля. Без PR-отдела, без агентств, без огромных ресурсов. Но с огромным желанием быть услышанным.
На мастер-классе она честно расскажет, как «Добро Вместе» научилось быть заметным — не за счёт денег, а за счёт смелости, креатива и искренности.
Вы узнаете:
— Как маленький фонд может «захватить» внимание СМИ и соцсетей — без бюджета на рекламу;
— Какие неожиданные форматы (и даже случайные события!) привели к реальным охватам и новым партнёрам;
— Почему прямая, живая коммуникация с аудиторией работает лучше, чем идеально отполированные пресс-релизы;
— Как перестать бояться «больших игроков» и начать использовать свои сильные стороны — гибкость, скорость, человечность.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
— чувствует себя «невидимым» на фоне крупных НКО,
— хочет научиться делать PR своими силами,
— готов пробовать, ошибаться и находить *своё* уникальное решение.
Вы управляете небольшим фондом и думаете, что в мире, где всё внимание — у гигантов с миллионными бюджетами, вам не пробиться? Что ваш голос «потонет» в шуме, а медиа, бизнес и доноры даже не заметят вас?
Диана Пегас знает, как это — начинать с нуля. Без PR-отдела, без агентств, без огромных ресурсов. Но с огромным желанием быть услышанным.
На мастер-классе она честно расскажет, как «Добро Вместе» научилось быть заметным — не за счёт денег, а за счёт смелости, креатива и искренности.
Вы узнаете:
— Как маленький фонд может «захватить» внимание СМИ и соцсетей — без бюджета на рекламу;
— Какие неожиданные форматы (и даже случайные события!) привели к реальным охватам и новым партнёрам;
— Почему прямая, живая коммуникация с аудиторией работает лучше, чем идеально отполированные пресс-релизы;
— Как перестать бояться «больших игроков» и начать использовать свои сильные стороны — гибкость, скорость, человечность.
Этот мастер-класс — для тех, кто:
— чувствует себя «невидимым» на фоне крупных НКО,
— хочет научиться делать PR своими силами,
— готов пробовать, ошибаться и находить *своё* уникальное решение.
Что будет обсуждаться на конференции?
Участники конференции детально рассмотрят различные аспекты технологических инноваций, лежащих в основе создания «облачного города», который станет основой для умной городской эволюции.
Билет НКО
(подтверждающий документ)
– доступ к трекам конференции
– доступ в зону нетворкинга
– доступ в экспозону
– стена визиток
– фотоотчет с мероприятия
1 000 р.
Билет «Стандарт»
– доступ к трекам конференции
– презентация спикеров
– доступ в зону нетворкинга
– доступ в экспозону
– контент в соц сети
– стена визиток
– фотоотчет с мероприятия
1 500 р.
Билет «Бизнес»
– доступ к трекам конференции
– презентация спикеров
– доступ в зону нетворкинга
– обед
– трансфер
– стена визиток
– доступ в чат участников Программы и Конференции
– фотоотчет с мероприятия
6 000 р.
Билет «Практикум»
– участие в треке «Практикум»
– доступ к трекам конференции
– презентация спикеров
– доступ в зону нетворкинга
– обед
– трансфер (утро-вечер)
– публикации в СМИ итогового релиза
– неформальное общение с представителями СМИ и бизнеса
– фотоотчет с мероприятия
15 000 р. - 2 участника
10 000 р. - 1 участник
Билет «Премиум»
– доступ к трекам конференции
– презентация спикеров
– доступ в зону нетворкинга
– обед
– трансфер (утро-вечер)
– билет на церемонию награждения
– фотоотчет с мероприятия
100 000 р. - 2 участника
55 000 р. - 1 участник
Спикеры
Роман Саблин
Основатель компании «Зелёный Драйвер» и Акселератора экопрофессий, первый экотренер в России и СНГ, экоконсультантпо экологизации бизнеса
«Зелёный Драйвер» — команда экотренеров и экоконсультантов, занимающаяся экологизацией бизнеса, экопросвещением и развитием экосообщества по всей России от Сахалина до Калининграда, в Казахстане и других странах с 2013 года.
Наша миссия — собрать сообщество из 5% экологистов в России (7 млн. экологистов), в Казахстане (1 млн. экологистов) и 5% экологистов на планете Земля.
Нам доверяют: L’Oreal, Garnier, МЕГА, ЛЕНТА, Золотое яблоко, Valio, Bonduelle, Danone, НСПК (карта «Мир»), СБЕР, Ренессанс Кредит Банк,, СКБ КОНТУР, inDriver, Schneider Electric, Bosch, Siberian Wellness, Splat, Meine Liebe, MI&KO, МДЦ «Артек» (Крым), Общество «Знание», Всероссийский студенческий конкурс «Твой ход», Форум «Экосистема"(Череповец), Красноярский Экономический Форум, ЭкоЦентр «Родник» (Сахалин), Карачаганак Петролиум Оперейтинг Б. В. (Казахстан), Impact Hub Almaty и др.
Наша миссия — собрать сообщество из 5% экологистов в России (7 млн. экологистов), в Казахстане (1 млн. экологистов) и 5% экологистов на планете Земля.
Нам доверяют: L’Oreal, Garnier, МЕГА, ЛЕНТА, Золотое яблоко, Valio, Bonduelle, Danone, НСПК (карта «Мир»), СБЕР, Ренессанс Кредит Банк,, СКБ КОНТУР, inDriver, Schneider Electric, Bosch, Siberian Wellness, Splat, Meine Liebe, MI&KO, МДЦ «Артек» (Крым), Общество «Знание», Всероссийский студенческий конкурс «Твой ход», Форум «Экосистема"(Череповец), Красноярский Экономический Форум, ЭкоЦентр «Родник» (Сахалин), Карачаганак Петролиум Оперейтинг Б. В. (Казахстан), Impact Hub Almaty и др.
Закрыть
Диана Гуц
Федеральный эксперт , журналист , основатель медиа-бренда «Деловая Россия», предприниматель
Более 13 лет реализует социальные проекты и выступает экспертом федеральных и корпоративных конкурсов, оценивая заявки в сфере КСО, устойчивого развития и социального предпринимательства. Диана была активным участником разработки закона о социальном предпринимательстве в России и создания Совета по корпоративной социальной ответственности при ТПП РФ. В 2018 и 2019 выступала в качестве директора и продюсера Международного форума социальных предпринимателей СКФО.
В своей деятельности она продвигает ценности устойчивого развития, рассматривая их как стратегическую основу современного бизнеса. Особое внимание уделяет социальному предпринимательству, волонтерству, pro bono форматам, женскому лидерству и интеграции социальных инноваций в бизнес-практику.
Диана убеждена: успех компании сегодня измеряется не только финансовыми показателями, но и вкладом в социальные изменения, заботой об экологии и ответственностью перед обществом. Ее участие в мероприятиях всегда приносит практические идеи, новые смыслы и вдохновение для бизнеса и сообщества.
В своей деятельности она продвигает ценности устойчивого развития, рассматривая их как стратегическую основу современного бизнеса. Особое внимание уделяет социальному предпринимательству, волонтерству, pro bono форматам, женскому лидерству и интеграции социальных инноваций в бизнес-практику.
Диана убеждена: успех компании сегодня измеряется не только финансовыми показателями, но и вкладом в социальные изменения, заботой об экологии и ответственностью перед обществом. Ее участие в мероприятиях всегда приносит практические идеи, новые смыслы и вдохновение для бизнеса и сообщества.
Закрыть
Ирина Андреева
Руководитель Комитета по экологии и устойчивому развитию МГО Опора России
Бизнес-консультант, эксперт по устойчивому развитию, преподаватель, автор и организатор образовательных инициатив.
В 2018 году Ирина стала победителем премии «Работа с командой», а в 2019 — обладателем звания «Трекер года» в номинации «Работа со стартапами ранних стадий». Является автором книги «Феномен Репки или Команда как драйвер роста» и соавтором сборника «Женщины России и СНГ».
Преподаёт в НИУ ВШЭ и МФТИ, делясь практическими инструментами устойчивого развития, управления проектами и формирования команд. Является членом Экспертного совета по стратегическому развитию АНО РИТКО «Творческие проекты Кайкино» и основателем просветительского проекта «Мастерская серебряного предпринимательства» — платформы поддержки предпринимателей старшего возраста, направленной на раскрытие их потенциала и развитие активного долголетия.
С 2025 года возглавляет Комитет по экологии и устойчивому развитию МГО «ОПОРА РОССИИ», основной задачей которого является продвижение ценностей устойчивого развития, просвещение предпринимателей в области ESG и поддержка инициатив, где бизнес, экология и общество развиваются в гармонии.
В 2018 году Ирина стала победителем премии «Работа с командой», а в 2019 — обладателем звания «Трекер года» в номинации «Работа со стартапами ранних стадий». Является автором книги «Феномен Репки или Команда как драйвер роста» и соавтором сборника «Женщины России и СНГ».
Преподаёт в НИУ ВШЭ и МФТИ, делясь практическими инструментами устойчивого развития, управления проектами и формирования команд. Является членом Экспертного совета по стратегическому развитию АНО РИТКО «Творческие проекты Кайкино» и основателем просветительского проекта «Мастерская серебряного предпринимательства» — платформы поддержки предпринимателей старшего возраста, направленной на раскрытие их потенциала и развитие активного долголетия.
С 2025 года возглавляет Комитет по экологии и устойчивому развитию МГО «ОПОРА РОССИИ», основной задачей которого является продвижение ценностей устойчивого развития, просвещение предпринимателей в области ESG и поддержка инициатив, где бизнес, экология и общество развиваются в гармонии.
Закрыть
Александра Кондрашова
Заместитель генерального директора маркетингового агентства «Digital 42», шоураннер проекта «Родители с Позицией»
«РСП. Родители с Позицией» — проект о силе любви, принятии и борьбе со стереотипами. Это серия документальных фильмов, в которых рассказывают истории мужчин и женщин, доказывающих, что после развода есть жизнь, а дети — не препятствие, а возможность построить глубокие, искренние и счастливые отношения.
Миссия проекта — показать, что женщины, воспитывающие детей в одиночку, могут построить новые счастливые отношения, а мужчины, готовые принять ребёнка как своего собственного, заслуживают уважения, а не осуждения со стороны общества.
Авторы проекта: команда маркетингового агентства DIGITAL 42
Миссия проекта — показать, что женщины, воспитывающие детей в одиночку, могут построить новые счастливые отношения, а мужчины, готовые принять ребёнка как своего собственного, заслуживают уважения, а не осуждения со стороны общества.
Авторы проекта: команда маркетингового агентства DIGITAL 42
Закрыть
Валентина Магеря
Создатель и основатель бренда натуральной косметики «Магеря косметик»
Мама 5-х дочерей
Жена известного эндокринолога
Создатель и основатель бренда натуральной косметики «Магеря косметик»
Автор безоплатного мобильного приложения «МаМагеря»
Практик медитаций и звуковых практик, исследователь женской энергии, баланса и гармонии в жизни
Валентина вдохновляет женщин заботиться о себе
Через свои проекты Валентина помогает женщинам открывать внутреннюю красоту, чувствовать гармонию и принимать себя настоящих
Жена известного эндокринолога
Создатель и основатель бренда натуральной косметики «Магеря косметик»
Автор безоплатного мобильного приложения «МаМагеря»
Практик медитаций и звуковых практик, исследователь женской энергии, баланса и гармонии в жизни
Валентина вдохновляет женщин заботиться о себе
Через свои проекты Валентина помогает женщинам открывать внутреннюю красоту, чувствовать гармонию и принимать себя настоящих
Закрыть
Жанна Хомякова
Управляющий директор, Департамент внешних образовательных проектов и инициатив.
Подход ВТБ Образование к развитию финансовой грамотности является важной частью стратегии и отражает ее глубокую социальную ответственность. Приоритетным направлением в этой работе является реализация образовательных проектов. Эти инициативы не только дают молодежи практические навыки для управления личным бюджетом, но и закладывают основу для формирования финансово здорового общества в будущем.
Закрыть
Екатерина Лёвшина
Кандидат филологических наук, руководитель программ социальных инвестиций JTI России
С самого начала деятельности компании в России (более 25 лет) JTI реализует программы социальных инвестиций.
Наши основные направления в этой области:
Наши основные направления в этой области:
- Инклюзия: помощь в преодолении всевозможных барьеров, связанных с возрастом, полом, географическим местоположением, физическим или ментальным здоровьем и т.д. на пути человека к самореализации. Именно так трактует тему инклюзии ООН.
- Экология: поддержка разнообразных проектов в области защиты окружающей среды.
- Культура: сохранение культурно-исторического наследия; доступ к культуре и искусству для разных категорий населения.
- Развитие корпоративного волонтерства: предоставление возможности сотрудникам компании участвовать во всевозможных добрых делах.
Закрыть
Константин Кобяков
Руководитель программы по сохранению растительного мира Фонд «Природа и люди»
Опустынивание - это не про нас? Насколько проблема опустынивания актуальна для России
Примеры из прошлого. Как в СССР пытались решить вопрос радикально
Государство и бизнес уже объединяются для работы над проблемой - нужно ли ускориться?
Что могут предложить НКО - инновационные подходы и их социальный эффект
Как запустить рыночные механизмы и эффективные инвестиции для предотвращения опустынивания
Примеры из прошлого. Как в СССР пытались решить вопрос радикально
Государство и бизнес уже объединяются для работы над проблемой - нужно ли ускориться?
Что могут предложить НКО - инновационные подходы и их социальный эффект
Как запустить рыночные механизмы и эффективные инвестиции для предотвращения опустынивания
Закрыть
Дмитрий Найденов
Директор технического директората ЗАО «Группа Компаний С 7»
- После возвращения с фронта у ветеранов СВО часто нет чёткого гражданского будущего - это социальный и экономический риск, который требует системных решений.
- Обучение в сфере информационной безопасности – это не только востребованная профессия, но и естественное продолжение военного дела, которое поможет обеспечить безопасность нашей страны.
- Бизнес, вовлекая ветеранов в ИТ-команды, получает не просто сотрудников, а надёжных, мотивированных специалистов, что приводит к реальным социальным инвестициям без прямых затрат.
- Обучение в сфере информационной безопасности – это не только востребованная профессия, но и естественное продолжение военного дела, которое поможет обеспечить безопасность нашей страны.
- Бизнес, вовлекая ветеранов в ИТ-команды, получает не просто сотрудников, а надёжных, мотивированных специалистов, что приводит к реальным социальным инвестициям без прямых затрат.
Закрыть
Татьяна Голуб
Менеджер по связям с общественностью H&N
Подход компании к социальной ответственности вплотную связан с корпоративной философией: обеспечивать здоровым питанием максимальное число людей на протяжении всей их жизни.
Являясь продовольственной компанией, Health&Nutrition оказывает воздействие на окружающую среду, растения, животных и микроорганизмы. Потребность населения Земли в качественном и разнообразном питании растёт, а ресурсы природы становятся все более ценны и ограниченны.
Здоровье людей — один из главных приоритетов компании. Правильное питание необходимо людям, чтобы вести энергичную и полноценную жизнь. И одна из задач компании — вести просветительскую деятельность на тему принципов здорового питания и популяризировать здоровый образ жизни.
Health & Nutrition — это прежде всего люди. Именно поэтому основная задача заключается в создании комфортной и доверительной рабочей среды, чтобы каждый сотрудник мог получить поддержку от руководителя, коллег и партнеров. На любом уровне сотрудники открыты к диалогу и готовы помочь друг другу. Все общаются на «ты» и не строят сложных иерархий. Это часть корпоративных ценностей и лидерского поведения.
Являясь продовольственной компанией, Health&Nutrition оказывает воздействие на окружающую среду, растения, животных и микроорганизмы. Потребность населения Земли в качественном и разнообразном питании растёт, а ресурсы природы становятся все более ценны и ограниченны.
Здоровье людей — один из главных приоритетов компании. Правильное питание необходимо людям, чтобы вести энергичную и полноценную жизнь. И одна из задач компании — вести просветительскую деятельность на тему принципов здорового питания и популяризировать здоровый образ жизни.
Health & Nutrition — это прежде всего люди. Именно поэтому основная задача заключается в создании комфортной и доверительной рабочей среды, чтобы каждый сотрудник мог получить поддержку от руководителя, коллег и партнеров. На любом уровне сотрудники открыты к диалогу и готовы помочь друг другу. Все общаются на «ты» и не строят сложных иерархий. Это часть корпоративных ценностей и лидерского поведения.
Закрыть
Юлия Комбарова
Руководитель департамента маркетинга НПАО «Светогорский ЦБК»
НПАО «Светогорский ЦБК» – системообразующее предприятие федерального и регионального уровней, ответственный производитель, следующий принципам устойчивого лесопользования. В 2025 году в целях углубленной экологической оценки продукции инициировано профессиональное исследование углеродного следа бумаги SvetoCopy ECO, которое проведено весной 2025 года совместно с ООО «КарбонЛаб».
В ходе анализа произведено детальное определение всех категорий выбросов парниковых газов, включая:
1. Прямые выбросы на площадке предприятия;
2. Выбросы от производства и транспортировки приобретенных ресурсов и сырья;
3. Распределение выбросов по видам выпускаемой продукции.
По результатам исследования установлен количественный показатель: углеродный след при производстве SvetoCopy ECO составляет на 13,2% меньше по сравнению с производством стандартной офисной бумаги SvetoCopy Classic в связи с отсутствием хлората натрия и оптического отбеливателя в технологическом процессе производства бумаги SvetoCopy ECO.
В ходе анализа произведено детальное определение всех категорий выбросов парниковых газов, включая:
1. Прямые выбросы на площадке предприятия;
2. Выбросы от производства и транспортировки приобретенных ресурсов и сырья;
3. Распределение выбросов по видам выпускаемой продукции.
По результатам исследования установлен количественный показатель: углеродный след при производстве SvetoCopy ECO составляет на 13,2% меньше по сравнению с производством стандартной офисной бумаги SvetoCopy Classic в связи с отсутствием хлората натрия и оптического отбеливателя в технологическом процессе производства бумаги SvetoCopy ECO.
Закрыть
Анна Скоробогатова
Президент благотворительного фонда Х5 «Выручаем»
- В текущей экономической ситуации продовольственные потери в разных социально-экономических секторах довольно велики,
- При этом, за последние годы НКО и профильные социальные организации наблюдают рост людей, испытывающих нуждающихся в продовольственной помощи,
- НКО, бизнес и общественные организации могут предложить решение для этой проблемы, как благодаря существующим механизмам, так и вновь разработанным предложениям и поправкам к текущему законодательству.
- При этом, за последние годы НКО и профильные социальные организации наблюдают рост людей, испытывающих нуждающихся в продовольственной помощи,
- НКО, бизнес и общественные организации могут предложить решение для этой проблемы, как благодаря существующим механизмам, так и вновь разработанным предложениям и поправкам к текущему законодательству.
Закрыть
Екатерина Мальта
Руководитель направления по финансовой грамотности и связям с общественностью в Краснодарском крае банка «Центр-инвест».
Банк «Центр-инвест» — крупнейший региональный банк Юга России. Банк входит в десятку лидеров рейтинга банков России[1], которые работают с МСБ, и занимает лидирующие позиции в России в кредитовании проектов малого и среднего бизнеса, модернизации предприятий, развитии женского, молодёжного, социального предпринимательства, а также поддерживает стартапы.
Более 120 офисов банка расположены в шести регионах России: в Ростовской и Волгоградской областях, Краснодарском и Ставропольском краях, Нижнем Новгороде, а также в Москве
Более 30 лет банк строит устойчивый бизнес, применяя лучшую мировую практику в российских условиях.
Более 120 офисов банка расположены в шести регионах России: в Ростовской и Волгоградской областях, Краснодарском и Ставропольском краях, Нижнем Новгороде, а также в Москве
Более 30 лет банк строит устойчивый бизнес, применяя лучшую мировую практику в российских условиях.
Закрыть
Наталья Голоснова
Заместитель председателя Комитета по экологии и устойчивому развитию Опоры России. Директор Экспертного центра технологий устойчивого развития
Общероссийская общественная организация малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ»
Деятельность «ОПОРЫ РОССИИ» направлена на решение острых актуальных вопросов из самых разных сфер, с которыми сталкиваются российские предприниматели в своей повседневной практике ведения бизнеса: правовая защита, привлечение финансирования, получение государственной поддержки, налаживание деловых контактов внутри предпринимательского сообщества и многие другие. «ОПОРА РОССИИ» является площадкой для эффективного профессионального диалога владельцев и руководителей предприятий малого и среднего бизнеса и представителей федеральных органов исполнительной власти, региональной власти и муниципалитетов, контролирующих органов, инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства, а также представителей экспертного сообщества.
Деятельность «ОПОРЫ РОССИИ» направлена на решение острых актуальных вопросов из самых разных сфер, с которыми сталкиваются российские предприниматели в своей повседневной практике ведения бизнеса: правовая защита, привлечение финансирования, получение государственной поддержки, налаживание деловых контактов внутри предпринимательского сообщества и многие другие. «ОПОРА РОССИИ» является площадкой для эффективного профессионального диалога владельцев и руководителей предприятий малого и среднего бизнеса и представителей федеральных органов исполнительной власти, региональной власти и муниципалитетов, контролирующих органов, инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства, а также представителей экспертного сообщества.
Закрыть
Наталья Тюрина
Начальник Управления проектов в области образования и социальной сферы, руководитель проекта «Социальный навигатор» международной медиагруппы «Россия сегодня»
«Социальный навигатор» – это информационный ресурс, направленный на освещение широкого круга общественно-значимых вопросов в сфере образования, здоровья, культуры и воспитания детей.
«Социальный навигатор» – это:
«Социальный навигатор» – это:
- Актуальные информационные материалы и экспертные мнения в мультимедийных форматах.
- Социальные рейтинги и навигаторы с удобным поиском по организациям социальной сферы.
- Эксклюзивные аналитические материалы, формируемые на основе результатов региональных, национальных и международных исследований, проводимых ведущими российскими командами экспертов.
Закрыть
Анна Василевич
Ведущий менеджер по внутренним коммуникациям SPLAT Global
SPLAT Global — производитель средств для гигиены полости рта, экологичных товаров для дома и натуральной косметики. За 25 лет компания сформировала масштабную производственную экосистему: четыре научные лаборатории, две современные фабрики и крупный логистический комплекс в Подмосковье. Уникальность формул подтверждена 45 патентами на 26 изобретений в 23 странах. Миссия SPLAT Global — создавать мир заботы и здоровья. Мы верим, что бизнес может быть добрым, устойчивым и полезным. Именно поэтому социальная деятельность — часть стратегии компании: за годы работы помощь получили десятки тысяч детей, а сотни сотрудников стали постоянными волонтёрами и сформировали целое корпоративное направление — GoodnessLab, охватывающее десятки регионов и объединяющее усилия SPLAT в сфере благотворительности, просвещения и поддержки локальных сообществ.
Закрыть
Елена Бабичева
Директор кластера ОАО «Перекресток»
X5 Group — один из лидеров российского ритейла, управляющий сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик». Компания активно развивает направления устойчивого развития и ESG. X5 взяла курс на достижение углеродной нейтральности к 2050 году, реализует масштабные программы по переработке отходов, энергосбережению и фудшерингу. За три года на переработку направлено более 3,8 млн тонн вторсырья, а более 290 тыс. тонн продуктов — на полезное использование.
В социальной сфере X5 реализует благотворительные программы, поддерживает местные сообщества и развивает ответственные практики в цепочке поставок. ESG‑подход интегрирован в корпоративное управление, стратегия устойчивого развития действует до 2030 года. Компания регулярно публикует отчёты по стандартам GRI и входит в число лидеров ESG‑рейтингов в России.
В социальной сфере X5 реализует благотворительные программы, поддерживает местные сообщества и развивает ответственные практики в цепочке поставок. ESG‑подход интегрирован в корпоративное управление, стратегия устойчивого развития действует до 2030 года. Компания регулярно публикует отчёты по стандартам GRI и входит в число лидеров ESG‑рейтингов в России.
Закрыть
Татьяна Алёхина
Директор по маркетингу компании МЕТИЗ
МЕТИЗ — российский разработчик и производитель комплектующих для протезов ног и рук. 26 лет создаёт высокотехнологичные решения, которые помогают людям с ампутациями вернуть подвижность и комфорт.
МЕТИЗ располагает собственным заводом, ежегодный объем выпускаемой продукции насчитывает свыше 100 000 изделий. Многоуровневая система контроля качества по международным стандартам ISO, собственное конструкторское бюро и запатентованные разработки, производство полностью российское — локализация 90%. Комплектующие МЕТИЗ поставляются в 50 стран мира, даже в такие технологически развитые страны, как Южная Корея, Китай и другие.
МЕТИЗ располагает собственным заводом, ежегодный объем выпускаемой продукции насчитывает свыше 100 000 изделий. Многоуровневая система контроля качества по международным стандартам ISO, собственное конструкторское бюро и запатентованные разработки, производство полностью российское — локализация 90%. Комплектующие МЕТИЗ поставляются в 50 стран мира, даже в такие технологически развитые страны, как Южная Корея, Китай и другие.
Закрыть
Луиза Гагарина
Общественный деятель, президент фонда «Соратники». Руководит комитетом по социальному предпринимательству в «Опора России. Фонд «Соратники»: Оператор сотрудничества и катализатором общественно значимых инициатив.
Наша цель — это содействие проектам, которые напрямую влияют на качество жизни людей: в образовании, науке, культуре и просвещении. Это те сферы, где невозможно достичь прорыва усилиями только одного сектора.
Наша задача: развивать социальное партнерство, предлагая бизнесу понятные и прозрачные механизмы участия в крупных гуманитарных проектах.
Для государства: Выступаем как партнер, который помогает реализовывать стратегические национальные инициативы на местах. Мы не дублируем государственные функции, а дополняем их, обеспечивая гибкость, скорость и привлечение лучших негосударственных компетенций.
Для бизнеса: Являемся структурированным каналом для эффективного воплощения социальных стратегий, корпоративной социальной ответственности и благотворительности. Мы помогаем бизнесу не просто оказывать помощь, а делать осознанные, продуманные инвестиции в человеческий капитал и социальную среду, в которой он работает.
Для общества: (НКО, гражданские активисты, научные и образовательные сообщества) предоставляем ресурсную, организационную и экспертную поддержку. Мы помогаем лучшим общественным инициативам перерасти из локальных проектов в системные решения.
Наша задача: развивать социальное партнерство, предлагая бизнесу понятные и прозрачные механизмы участия в крупных гуманитарных проектах.
Для государства: Выступаем как партнер, который помогает реализовывать стратегические национальные инициативы на местах. Мы не дублируем государственные функции, а дополняем их, обеспечивая гибкость, скорость и привлечение лучших негосударственных компетенций.
Для бизнеса: Являемся структурированным каналом для эффективного воплощения социальных стратегий, корпоративной социальной ответственности и благотворительности. Мы помогаем бизнесу не просто оказывать помощь, а делать осознанные, продуманные инвестиции в человеческий капитал и социальную среду, в которой он работает.
Для общества: (НКО, гражданские активисты, научные и образовательные сообщества) предоставляем ресурсную, организационную и экспертную поддержку. Мы помогаем лучшим общественным инициативам перерасти из локальных проектов в системные решения.
Закрыть
Владислав Евсеев
Онколог-химиотерапевт, руководитель Медицинского совета фонда «Не напрасно» и направления «Химиотерапия» в Высшей школе онкологии, заведующий отделением ЛЕДИН КЛИНИК (г. Москва). Постоянный участник научных и клинических исследований в области рака печени и онкоурологии, автор и инициатор перевода материалов для пациентов на русский язык, автор статей в The Lancet Oncology.
Фонд медицинских решений «Не напрасно» с 2010 года создаёт цифровые инструменты для заботы о здоровье и защиты от онкологических заболеваний, которыми ежегодно пользуются более 3 000 000 людей из всех регионов России и 26 стран мира. С 2015 года фонд обучает талантливых онкологов по мировым стандартам в рамках собственной грантовой программы «Высшая школа онкологии», а в 2024 году стал партнёром «Национальных проектов России» (Здравоохранение).
Закрыть
Ксения Желвакова
Начальник сектора организации содействия маломобильным группам населения службы организации обслуживания на вокзалах, Дирекция железнодорожных вокзалов – филиал ОАО «РЖД».
Проект Центр содействия мобильности ОАО «РЖД» (ЦСМ РЖД) был запущен в 2012 году Дирекцией железнодорожных вокзалов. Сегодня Центр оказывает информирование маломобильных пассажиров об услугах, предоставляемых им на железнодорожном транспорте, а также принимает заявки на следующие услуги:
— сопровождение и оказание помощи;
— резервирование специализированных мест для инвалидов в поездах дальнего следования;
— включение в состав пассажирского поезда вагона с местами для инвалидов;
— посадка в пригородные поезда с высоких платформ;
— резервирование мест для участников и инвалидов ВОВ.
— сопровождение и оказание помощи;
— резервирование специализированных мест для инвалидов в поездах дальнего следования;
— включение в состав пассажирского поезда вагона с местами для инвалидов;
— посадка в пригородные поезда с высоких платформ;
— резервирование мест для участников и инвалидов ВОВ.
Закрыть
Ольга Алексеева
Руководитель PR доверия и безопасности Авито
Согласно данным Similar Web, Авито — самая посещаемая онлайн-платформа объявлений в мире. Сегодня с помощью Авито можно разместить объявления в категориях: Товары, Авто, Работа, Услуги, Недвижимость. Для удобного и безопасного заключения сделок в сервис интегрирована Авито Доставка с десятками тысяч доступных пунктов выдачи, которая позволяет пользователям осуществлять сделки практически по всей России — от Калининграда до Владивостока. Каждая пятая сделка на Авито совершается с Доставкой. Авито объединяет продавцов и покупателей, как со стороны частных лиц, так и представителей малого и среднего бизнеса, а также корпораций.
Количество активных объявлений на Авито сегодня — более 230 млн, ежемесячная аудитория — более 72 млн пользователей. Каждую секунду на Авито совершается более 10 сделок, ежедневно пользователи добавляют более 2 млн новых объявлений. В Авито работает более 12 000 сотрудников.
Количество активных объявлений на Авито сегодня — более 230 млн, ежемесячная аудитория — более 72 млн пользователей. Каждую секунду на Авито совершается более 10 сделок, ежедневно пользователи добавляют более 2 млн новых объявлений. В Авито работает более 12 000 сотрудников.
Закрыть
Никита Гришанин
Доцент кафедры культурологии, кандидат культурологии, практикующий специалист в сфере рекламы и связей с общественностью.
Автор более 100 научных работ, 3 монографии, 3 учебных пособий по вопросам массовой культуры и социальных технологий в сфере креативных индустрий. Организатор международных научно-практических конференций и научно-исследовательских работ по современной культуре.
Кафедра культурологии: Признанный научный центр, исследующий актуальные проблемы развития традиционной и современной мировой культуры.
Для государства: Готовим высококвалифицированных специалистов для органов государственной власти, занимающихся планированием и прогнозированием культурной политики, развитием креативных индустрий и сохранением культурного наследия.
Для бизнеса: Выступаем как аналитический центр, проводящий исследования культурных трендов и консультирующий по вопросам социокультурных трансформаций для разработки эффективных бизнес-стратегий в креативных индустриях.
Для общества: Создаем научную основу для формирования культурной политики, обеспечивая аналитику и экспертизу социально значимых проблем современности, способствуя сохранению культурного наследия и развитию гражданского общества.
Кафедра культурологии: Признанный научный центр, исследующий актуальные проблемы развития традиционной и современной мировой культуры.
Для государства: Готовим высококвалифицированных специалистов для органов государственной власти, занимающихся планированием и прогнозированием культурной политики, развитием креативных индустрий и сохранением культурного наследия.
Для бизнеса: Выступаем как аналитический центр, проводящий исследования культурных трендов и консультирующий по вопросам социокультурных трансформаций для разработки эффективных бизнес-стратегий в креативных индустриях.
Для общества: Создаем научную основу для формирования культурной политики, обеспечивая аналитику и экспертизу социально значимых проблем современности, способствуя сохранению культурного наследия и развитию гражданского общества.
Закрыть
Елена Аверина
Директор Центра компетенций и карьеры, кандидат педагогических наук, доцент, системный руководитель и ученый, чья деятельность основана на синтезе научного знания и практики.
Будучи кандидатом педагогических наук и автором 22 публикаций, она выстраивает работу Центра компетенций и карьеры как исследовательский проект, где каждый этап сопровождения студента доказателен и эффективен. Ее компетенции позволяют не только реагировать на запросы рынка, но и прогнозировать кадровые тренды в креативных индустриях.
Центр компетенций и карьеры МГИК: Кадровый хаб для креативной экономики.
В эпоху национальных проектов и новой социо- культурной политики мы создаем будущее вместе. Наша миссия — стать ключевым оператором кадрового обеспечения креативных индустрий, трансформируя государственные задачи и запросы бизнеса в успешные карьеры выпускников.
Для бизнеса: Мы — надежный кадровый партнер. Готовим специалистов под конкретные задачи рынка через систему наставничества, стажировки и решение реальных кейсов. Снижаем риски «кадрового голода» в индустрии.
Для государства: Мы — социальный лифт и инструмент реализации нацпроектов в сфере культуры и образования. Обеспечиваем трудоустройство, снижаем уровень незанятости молодежи и развиваем человеческий капитал страны.
Для общества: Мы — точка сборки нового поколения лидеров креативного класса. Формируем профессиональное сообщество, воспитываем социальную ответственность и поддерживаем предпринимательские инициативы, меняющие культурный ландшафт городов.
Центр компетенций и карьеры МГИК: Кадровый хаб для креативной экономики.
В эпоху национальных проектов и новой социо- культурной политики мы создаем будущее вместе. Наша миссия — стать ключевым оператором кадрового обеспечения креативных индустрий, трансформируя государственные задачи и запросы бизнеса в успешные карьеры выпускников.
Для бизнеса: Мы — надежный кадровый партнер. Готовим специалистов под конкретные задачи рынка через систему наставничества, стажировки и решение реальных кейсов. Снижаем риски «кадрового голода» в индустрии.
Для государства: Мы — социальный лифт и инструмент реализации нацпроектов в сфере культуры и образования. Обеспечиваем трудоустройство, снижаем уровень незанятости молодежи и развиваем человеческий капитал страны.
Для общества: Мы — точка сборки нового поколения лидеров креативного класса. Формируем профессиональное сообщество, воспитываем социальную ответственность и поддерживаем предпринимательские инициативы, меняющие культурный ландшафт городов.
Закрыть
Юлия Акунина
Начальник управления научной политики и инноваций, кандидат педагогических наук, доцент кафедры педагогической теории и практики социально-культурной деятельности.
Обладает глубокой экспертизой в области разработки и реализации научно-инновационной стратегии развития вуза, что подтверждается ее активной работой в качестве эксперта Научного центра Российской академии образования на базе МГИК. Является автором 38 научных публикаций по тематике социокультурной деятельности, которые внесли существенный вклад в развитие теоретико-методологических основ современной педагогики и практики культурно-просветительской работы. Под её руководством успешно реализуются проекты, направленные на интеграцию научно-исследовательской деятельности в инновационный образовательный процесс.
Управление научной политики и инноваций МГИК: Наука как драйвер социокультурных трансформаций
В условиях реализации национальных проектов и новых вызовов Управление выступает стратегическим интегратором, переводя запросы государства, бизнеса и общества на язык конкретных научных решений и инновационных продуктов в сфере культуры.
Управление научной политики и инноваций МГИК: Наука как драйвер социокультурных трансформаций
В условиях реализации национальных проектов и новых вызовов Управление выступает стратегическим интегратором, переводя запросы государства, бизнеса и общества на язык конкретных научных решений и инновационных продуктов в сфере культуры.
Закрыть
Елена Тятенкова
Старший вице – президент и руководитель департамента управления сетью АО «Альфа Банк»
Альфа-Банк — крупнейший универсальный частный банк в России. На протяжении 35 лет занимает ведущие позиции во всех сегментах банковского бизнеса. Клиентская база составляет более 2 млн корпоративных клиентов и 40 млн физических лиц по состоянию на май 2025 года. Альфа-Банк развивается по модели Phygital, сочетая цифровые инновации с эффективной сетью физического присутствия, которая насчитывает более 800 офисов и более 30 000 населённых пунктов с доставкой.
Закрыть
Вера Щеглова
Руководитель РR и маркетинга благотворительного фонда «Пристань добра»
Благотворительный фонд «Пристань добра» — это организация, посвящённая комплексной поддержке безнадзорных животных в Москве и Московской области. На постоянной основе фонд оказывает поддержку четырём приютам: трём, в которых проживает более 240 кошек, и одному специализированному приюту для 60 собак, большинство из которых — пожилые, травмированные или с особенностями поведения. Эти животные особенно нуждаются в заботе и внимании, так как редко находят дом. Сотрудничает с приютами и волонтёрскими сообществами, оказывает медицинскую помощь животным, включая лечение, вакцинацию и стерилизацию, а также обеспечивает питание и временный уход для тех, кто оказался на улице. Команда объединяет неравнодушных людей — ветеринаров, волонтёров, специалистов в области социальной работы и коммуникаций, которые ежедневно работают ради одной цели — подарить животным шанс на счастливую жизнь.
Закрыть
Анна Золоторевская
Председатель Гильдии устойчивого развития, КСО и социального предпринимательства Московской торгово-промышленной палаты; член Совета по устойчивому развитию бизнеса, КСО и волонтерству Торгово-промышленной палаты РФ
Гильдия устойчивого развития при МТПП — первое и единственное в России экспертное и деловое сообщество, которое системно и целенаправленно развивает повестку устойчивого развития для компаний малого и среднего бизнеса (МСП).
На базе Гильдии формируется национальная экосистема ESG-преобразований: внедрение стандартов ответственного ведения бизнеса, развитие ЭКГ-рейтинга (экология, кадры, государство), продвижение Целей устойчивого развития ООН (ЦУР) и формирование репутационной устойчивости бизнеса.
Основные направления работы:
На базе Гильдии формируется национальная экосистема ESG-преобразований: внедрение стандартов ответственного ведения бизнеса, развитие ЭКГ-рейтинга (экология, кадры, государство), продвижение Целей устойчивого развития ООН (ЦУР) и формирование репутационной устойчивости бизнеса.
Основные направления работы:
- ESG-консалтинг и сопровождение компаний
- образовательные и акселерационные ESG-программы
- цифровые решения (включая бот @proEKG_bot и Цифровой экспертный совет)
- методическая поддержка подготовки отчетности, стратегий и внедрения ответственного бизнеса на практике
- организация круглых столов, форумов и деловых мероприятий по ESG-повестке
- тиражирование лучших практик ответственного бизнеса и участие в ESG-инициативах на уровне регионов.
Закрыть
Анна Золоторевская
Президент регионального общественного фонда правовой защиты и поддержки инвалидов «Без Барьеров»
РОФ «Без Барьеров» оказывает услуги людям с инвалидностью. Центр защиты прав инвалидов оказывает бесплатную юридическую помощь по социально-правовым вопросам. Юристы центра помогают разобраться в правах и льготах, как оформить пособия, получить средства на реабилитацию, санаторно-курортное, медицинское, лекарственное обеспечение, реализовать право на бесплатное жилье. Получить бесплатную консультацию могут: инвалиды, ветераны, семьи с детьми инвалидами при предоставлении справки об инвалидности и паспорта, а также доверенности от инвалида, если самостоятельно инвалид не может обратиться.
Закрыть
Вячеслав Ставицкий
Эксперт в области подкаст-маркетинга, медиаконтента и видео-продакшена. Мотивационный оратор и популяризатор искренности
Комитет по медиакомуникациям МТПП и Национальная экосистема для бизнеса и сообществ Синкретика включает в себя Объединение деловых сообществ и пул общественно-социальных проектов.
Мы регулярно организуем и участвуем в орг комитетах деловых событий на деловых площадках МТПП, ТПП РФ, Общественной палаты РФ, ГосДумы, участвуем в ПМЭФ, реализации Национальных проектов и рабочих группах ГосДумы по законотворческой деятельности.
Мы предлагаем информационное партнерство на крупнейших мероприятиях и привлечение СМИ, пул проверенных спикеров, помощь в организации и ресурсы GR, организацию подкастов с итогами мероприятия и прочие медиа-форматы.
Мы регулярно организуем и участвуем в орг комитетах деловых событий на деловых площадках МТПП, ТПП РФ, Общественной палаты РФ, ГосДумы, участвуем в ПМЭФ, реализации Национальных проектов и рабочих группах ГосДумы по законотворческой деятельности.
Мы предлагаем информационное партнерство на крупнейших мероприятиях и привлечение СМИ, пул проверенных спикеров, помощь в организации и ресурсы GR, организацию подкастов с итогами мероприятия и прочие медиа-форматы.
Закрыть
Татьяна Андреева
Директор АНО ДПО «Центр креативных инициатив и развития территорий», к.с.н., эксперт по финансовому и стратегическому планированию, грантрайтер. Руководитель Центра грантрайтинга и поддержки бизнеса КПРБП Московской торгово-промышленной Палаты, член МГО «ОПОРА РОССИИ». Федеральный эксперт конкурса «Лучший социальный проект года», организатор регионального этапа конкурса, спикер и организатор мероприятий по подготовке заявок на гранты и по социальному предпринимательству. Социальный предприниматель, получатель грантов
Опыт привлечения грантов с 2009 года, по 32 регионам, опыт члена комиссии по рассмотрению грантовых заявок, опыт разработки порядков предоставления грантов и субсидий для субъектов МСП.
АНО ДПО «Центр креативных инициатив и развития территорий» занимается повышением уровня профессиональной подготовки и компетенций работников сферы культуры, предпринимателей креативных индустрий и госслужащих.
Организация реализует образовательные программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки, направленные на развитие креативных индустрий, сохранение культурного наследия и поддержку туристической привлекательности регионов.
Среди программ Центра: акселерационные программы для креативного бизнеса, программы по грантрайтингу, выходу на экспорт, разработке креативного и туристического продукта и маршрута, стратегии развития туризма в малых городах, а также программы по управлению культурным наследием, разработке инвестиционных паспортов объектов и разработке туристического бренда.
АНО ДПО «Центр креативных инициатив и развития территорий» занимается повышением уровня профессиональной подготовки и компетенций работников сферы культуры, предпринимателей креативных индустрий и госслужащих.
Организация реализует образовательные программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки, направленные на развитие креативных индустрий, сохранение культурного наследия и поддержку туристической привлекательности регионов.
Среди программ Центра: акселерационные программы для креативного бизнеса, программы по грантрайтингу, выходу на экспорт, разработке креативного и туристического продукта и маршрута, стратегии развития туризма в малых городах, а также программы по управлению культурным наследием, разработке инвестиционных паспортов объектов и разработке туристического бренда.
Закрыть
Ольга Авинова
Руководитель Центра ценностно-ориентированного предпринимательства при МТПП, Общественный деятель, экспертный партнер и предприниматель
Комитет по медиакомуникациям МТПП и Национальная экосистема для бизнеса и сообществ Синкретика включает в себя Объединение деловых сообществ и пул общественно- социальных проектов.
Мы регулярно организуем и участвуем в орг комитетах деловых событий на деловых площадках МТПП, ТПП РФ, Общественной палаты РФ, ГосДумы, участвуем в ПМЭФ, реализации Национальных проектов и рабочих группах ГосДумы по законотворческой деятельности. Мы предлагаем информационное партнерство на крупнейших мероприятиях и привлечение СМИ, пул проверенных спикеров, помощь в организации и ресурсы GR, организацию подкастов с итогами мероприятия и прочие медиа-форматы.
Мы регулярно организуем и участвуем в орг комитетах деловых событий на деловых площадках МТПП, ТПП РФ, Общественной палаты РФ, ГосДумы, участвуем в ПМЭФ, реализации Национальных проектов и рабочих группах ГосДумы по законотворческой деятельности. Мы предлагаем информационное партнерство на крупнейших мероприятиях и привлечение СМИ, пул проверенных спикеров, помощь в организации и ресурсы GR, организацию подкастов с итогами мероприятия и прочие медиа-форматы.
Закрыть
Кирилл Коротков
Директор по маркетингу и PR «Кибатлетика»
КИБЕРНЕТИКА
«Это наука об управлении и связи в животном и машине»
Норберт Винер
«Это наука об управлении и связи в животном и машине»
Норберт Винер
Закрыть
Татьяна Рожкова
Директор по социальной политике, Группа НЛМК
«Группа НЛМК» — высокотехнологическая международная металлургическая компания, крупнейший в России производитель стальной продукции.
Являясь одним из крупнейших международных производителей стали и стальной продукции, Группа НЛМК осознает свою ответственность перед обществом, природой и будущими поколениями. Команду объединяют корпоративные ценности, которые формируют подход НЛМК к ответственному лидерству.
Управление аспектами устойчивого развития интегрировано в систему корпоративного управления Группы НЛМК и осуществляется на всех предприятиях Группы, в том числе зарубежных. Вопросы устойчивого развития находятся в зоне постоянного внимания руководства Группы НЛМК. Совет директоров, комитеты Совета директоров, Президент (Председатель Правления) и Правление определяют стратегические направления развития и осуществляют общее руководство деятельностью в области устойчивого развития.
Являясь одним из крупнейших международных производителей стали и стальной продукции, Группа НЛМК осознает свою ответственность перед обществом, природой и будущими поколениями. Команду объединяют корпоративные ценности, которые формируют подход НЛМК к ответственному лидерству.
Управление аспектами устойчивого развития интегрировано в систему корпоративного управления Группы НЛМК и осуществляется на всех предприятиях Группы, в том числе зарубежных. Вопросы устойчивого развития находятся в зоне постоянного внимания руководства Группы НЛМК. Совет директоров, комитеты Совета директоров, Президент (Председатель Правления) и Правление определяют стратегические направления развития и осуществляют общее руководство деятельностью в области устойчивого развития.
Закрыть
Александр Ивентьев
Руководитель корпоративных проектов 1С, ГК «Комплект-Софт»
ГК «КОМПЛЕКТСОФТ» с 2003 года развивает направление автоматизации бизнеса. Мы являемся официальным партнёром компании «1С» (статус «1С Франчайзинг»). На нашем счету более двух тысяч успешно выполненных проектов и внедрений.
ГК «КОМПЛЕКТСОФТ» предоставляет полный спектр услуг по автоматизации управления и учёта на предприятиях различных видов деятельности. Мы внедряем и устанавливаем программные продукты «1С» в компаниях разных сфер бизнеса коммерческих, государственных и бюджетных учреждениях. Активно развивается отдельное направление веб-разработок.
Открыты филиалы в городах Нижний Новгород, Арзамас и Муром. В штате порядка шестидесяти специалистов (программисты, методологи, консультанты, технические и системные архитекторы, системные администраторы, web-разработчики).
ГК «КОМПЛЕКТСОФТ» предоставляет полный спектр услуг по автоматизации управления и учёта на предприятиях различных видов деятельности. Мы внедряем и устанавливаем программные продукты «1С» в компаниях разных сфер бизнеса коммерческих, государственных и бюджетных учреждениях. Активно развивается отдельное направление веб-разработок.
Открыты филиалы в городах Нижний Новгород, Арзамас и Муром. В штате порядка шестидесяти специалистов (программисты, методологи, консультанты, технические и системные архитекторы, системные администраторы, web-разработчики).
Закрыть
Анастасия Попова
Президент Лиги зеленых брендов
Лига зеленых брендов создана в 2019 году по инициативе бренда «Чистая Линия» компании Юнилевер и проекта об устойчивом развитии +1. Сейчас в ней объединено более 50 компаний и брендов. Лига выступает как институт развития рынка: вместе с партнером, компанией Деловые решения и технологии, разработала методологию оценки уровня устойчивого развития зеленых брендов. На её основе с 2020 года формируется Зеленый рэнкинг, а в 2022 году совместно с Роскачество разработан Национальный зеленый стандарт (принят в 2024 году). В 2025 году стартовал Зеленый рейтинг Лиги, также при поддержке Роскачество.
Лига является держателем Климатической методологии, созданной совместно с КарбонЛаб и в 2022 году трансформированной в Климатический рэнкинг. Также разработаны Методика оценки корпоративных социальных практик— Социальный рэнкинг, совместно с ДРТ в 2024 году.
Лига является держателем Климатической методологии, созданной совместно с КарбонЛаб и в 2022 году трансформированной в Климатический рэнкинг. Также разработаны Методика оценки корпоративных социальных практик— Социальный рэнкинг, совместно с ДРТ в 2024 году.
Закрыть
Наталья Наруцкая
Руководитель благотворительного проекта «Информационная система для волонтерской службы «Милосердие» и Product Owner платформы «Душа компании», «айФлекс».
Для реализации проекта Наталья создала сильную команду и выстроила процессы на основе доверия и искренних человеческих отношений. Она активно продвигает и реализует социальные инициативы, которые укрепляют коллектив, повышают лояльность сотрудников и способствуют их развитию как профессионалов и ответственных граждан.
Компания «айФлекс», разработчик и интегратор, более 3 лет является технологическим партнёром службы «Милосердие», автоматизируя процессы взаимодействия всех участников цепочки помощи. В самой компании активно поддерживается корпоративная социальная ответственность, создается комфортная и доверительная рабочая атмосфера.
Благодаря системной работе и целенаправленным социальным проектам компания не только улучшила внутренний климат и условия труда, но и значительно повысила эффективность благотворительных инициатив.
Совместный проект «айФлекс» и «Милосердия» доказывает, что союз бизнеса и НКО открывает новые возможности для устойчивого развития, создавая значимую ценность как для сотрудников, так и для общества в целом.
Компания «айФлекс», разработчик и интегратор, более 3 лет является технологическим партнёром службы «Милосердие», автоматизируя процессы взаимодействия всех участников цепочки помощи. В самой компании активно поддерживается корпоративная социальная ответственность, создается комфортная и доверительная рабочая атмосфера.
Благодаря системной работе и целенаправленным социальным проектам компания не только улучшила внутренний климат и условия труда, но и значительно повысила эффективность благотворительных инициатив.
Совместный проект «айФлекс» и «Милосердия» доказывает, что союз бизнеса и НКО открывает новые возможности для устойчивого развития, создавая значимую ценность как для сотрудников, так и для общества в целом.
Закрыть
Светлана Саркисова
Директор по развитию «Форума Доноров», эксперт в сфере корпоративного волонтерства и КСО&
Форум Доноров является членской организацией, что, прежде всего, отражается на нашей организационной структуре.
Высшим органом управления является Общее собрание членов, которое собирается не реже одного раза в год для утверждения стратегических планов и отчетов о работе, а также принимает решения о приеме и исключении из участников организации.
Работу между встречами Общего собрания курирует Совет Форума Доноров. Членами Совета могут быть выбраны представители организаций-участников Форума. В функции Совета входит оперативное управление работой организации, подготовка планов и отчетов для утверждения на Общем собрании.
Весной 2021 года Форум Доноров запустил работу своих клубов — закрытых тематических сообществ членов Форума Доноров. В рамках клубов проводятся встречи — обсуждения актуальной повестки и выработка общих позиций. Помимо этого клубы могут быть платформой для неформального общения участников, нетворкинга, обмена опытом и разработки инновационных решений для преобразования и развития сектора.
Одна из задач деятельности — защита интересов доноров и продуктивное взаимодействие с органами власти на всех уровнях для реализации социальных изменений.
Высшим органом управления является Общее собрание членов, которое собирается не реже одного раза в год для утверждения стратегических планов и отчетов о работе, а также принимает решения о приеме и исключении из участников организации.
Работу между встречами Общего собрания курирует Совет Форума Доноров. Членами Совета могут быть выбраны представители организаций-участников Форума. В функции Совета входит оперативное управление работой организации, подготовка планов и отчетов для утверждения на Общем собрании.
Весной 2021 года Форум Доноров запустил работу своих клубов — закрытых тематических сообществ членов Форума Доноров. В рамках клубов проводятся встречи — обсуждения актуальной повестки и выработка общих позиций. Помимо этого клубы могут быть платформой для неформального общения участников, нетворкинга, обмена опытом и разработки инновационных решений для преобразования и развития сектора.
Одна из задач деятельности — защита интересов доноров и продуктивное взаимодействие с органами власти на всех уровнях для реализации социальных изменений.
Закрыть
Валерия Гулимова
Исполнительный директор Ассоциации содействия экономики замкнутого цикла «Ресурс»
Ассоциация содействия экономике замкнутого цикла «Ресурс» — объединение отраслевых организаций в сфере обращения с отходами производства и потребления, в том числе твердых коммунальных отходов.
Создана в августе 2021 года по инициативе и при поддержке публично-правовой компании «Российский экологический оператор».
Ассоциация призвана объединить бизнес, население, экспертов отрасли и представителей государственной власти с целью содействия развитию в России экономики замкнутого цикла, а также представлять и защищать общие, в том числе профессиональные, интересы участников отрасли обращения с отходами производства и потребления для достижения общественно полезных целей.
Наша позиция — развитие возможно только с переходом на принципы и стратегии циклической экономики. Ключевая из них — это оптимизация использования ресурсов, основанная на идее, что наша экономическая система уже имеет достаточно ресурсов. Цель — повысить эффективность, снизить нашу зависимость от добычи новых ресурсов, минимизировать отходы и продлить срок службы материалов. Члены Ассоциацииформируют условия и продвижение практик ESG — трансформации компаний, в том числе сферы обращения с отходами, зеленого и ответственного финансирования, и намерены способствовать устойчивому развитию отрасли обращения с отходами производства и потребления.
Создана в августе 2021 года по инициативе и при поддержке публично-правовой компании «Российский экологический оператор».
Ассоциация призвана объединить бизнес, население, экспертов отрасли и представителей государственной власти с целью содействия развитию в России экономики замкнутого цикла, а также представлять и защищать общие, в том числе профессиональные, интересы участников отрасли обращения с отходами производства и потребления для достижения общественно полезных целей.
Наша позиция — развитие возможно только с переходом на принципы и стратегии циклической экономики. Ключевая из них — это оптимизация использования ресурсов, основанная на идее, что наша экономическая система уже имеет достаточно ресурсов. Цель — повысить эффективность, снизить нашу зависимость от добычи новых ресурсов, минимизировать отходы и продлить срок службы материалов. Члены Ассоциацииформируют условия и продвижение практик ESG — трансформации компаний, в том числе сферы обращения с отходами, зеленого и ответственного финансирования, и намерены способствовать устойчивому развитию отрасли обращения с отходами производства и потребления.
Закрыть
Фаина Захарова
Президент благотворительного фонда «Линия Жизни»
Благотворительный фонд спасения тяжелобольных детей «Линия Жизни». Фонд поддерживает новейшие технологии в детской медицине, оказывает адресную помощь детям и закупает высокотехнологичное оборудование для российских больниц. За 21 год работы помощь получили более 75 000 детей. Наша стратегия - привлекать средства максимально позитивно, мы стремимся пробудить в людях желание стать участниками наших благотворительных проектов. Мы точно знаем, что вместе мы можем помочь!
Закрыть
Сергей Бубелев
Председатель правления «Офицеры России»
«ОФИЦЕРЫ РОССИИ» работают во благо страны и общества. Одна из ключевых задач организации — консолидация ветеранов всех служб, вне зависимости от ведомственной принадлежности, объединение их потенциала с действующими офицерами и гражданами в целях системного решения задач, важных для государства и общества в сфере повышения уровня безопасности граждан и обороноспособности страны.
Членами организации и сподвижниками стали более 300 тысяч человек, проведено более пяти тысяч мероприятий, участие в которых приняли свыше миллиона граждан! Общими усилиями удалось решить много значимых проблем, огромному числу людей оказана реальная помощь и поддержка.
Объединяющими членов организации принципами являются патриотизм и честь, законопослушность и справедливость, профессионализм, взаимоуважение и взаимопомощь, желание жить в правовом, духовном, сильном и стабильном государстве с чувством уверенности в завтрашнем дне. «ОФИЦЕРЫ РОССИИ» поддерживают Президента Российской Федерации, как Верховного главнокомандующего и главу государства.
Членами организации и сподвижниками стали более 300 тысяч человек, проведено более пяти тысяч мероприятий, участие в которых приняли свыше миллиона граждан! Общими усилиями удалось решить много значимых проблем, огромному числу людей оказана реальная помощь и поддержка.
Объединяющими членов организации принципами являются патриотизм и честь, законопослушность и справедливость, профессионализм, взаимоуважение и взаимопомощь, желание жить в правовом, духовном, сильном и стабильном государстве с чувством уверенности в завтрашнем дне. «ОФИЦЕРЫ РОССИИ» поддерживают Президента Российской Федерации, как Верховного главнокомандующего и главу государства.
Закрыть
Дмитрий Найденов
Директор технического директората ЗАО «Группа Компаний С 7»
— После возвращения с фронта у ветеранов СВО часто нет чёткого гражданского будущего — это социальный и экономический риск, который требует системных решений.
— Обучение в сфере информационной безопасности — это не только востребованная профессия, но и естественное продолжение военного дела, которое поможет обеспечить безопасность нашей страны.
— Бизнес, вовлекая ветеранов в ИТ-команды, получает не просто сотрудников, а надёжных, мотивированных специалистов, что приводит к реальным социальным инвестициям без прямых затрат.
— Обучение в сфере информационной безопасности — это не только востребованная профессия, но и естественное продолжение военного дела, которое поможет обеспечить безопасность нашей страны.
— Бизнес, вовлекая ветеранов в ИТ-команды, получает не просто сотрудников, а надёжных, мотивированных специалистов, что приводит к реальным социальным инвестициям без прямых затрат.
Закрыть
Мария Баяндина
Начальник управления по социальной политике Акционерного общества холдинговой компании «Сибирский деловой союз»
Акционерное общество холдинговая компания «Сибирский деловой союз». (АО ХК «СДС»)
А О Холдинговая компания «СДС» — многоотраслевой холдинг федерального уровня, предприятия которого представлены в 8 регионах России и работают в 8 ключевых отраслях экономики.
В рамках деятельности реализуется комплексная программа корпоративной социальной ответственности, ориентированная на создание комфортной среды для сотрудников и их семей. Программа учитывает национальные приоритеты, уделяя особое внимание вопросам демографии, поддержке семей и повышению рождаемости посредством системы материальной и нематериальной мотивации.
«СДС» укрепляет позиции как социально ориентированная компания, сочетающая развитие бизнеса с ответственностью перед обществом.
А О Холдинговая компания «СДС» — многоотраслевой холдинг федерального уровня, предприятия которого представлены в 8 регионах России и работают в 8 ключевых отраслях экономики.
В рамках деятельности реализуется комплексная программа корпоративной социальной ответственности, ориентированная на создание комфортной среды для сотрудников и их семей. Программа учитывает национальные приоритеты, уделяя особое внимание вопросам демографии, поддержке семей и повышению рождаемости посредством системы материальной и нематериальной мотивации.
«СДС» укрепляет позиции как социально ориентированная компания, сочетающая развитие бизнеса с ответственностью перед обществом.
Закрыть
Александр Батуров
Креативный директор маркетингового агентства «В точку», специалист по разработке стратегий для социальных сетей.
В 2025 году совместно с командой вывел компанию в ТОП-25 лучших smm-агентств в России по версии likeni.ru.
Спикер: HR expo 2025, HR Vision, Ready HR, Время HR, Кадровый голод, Marketing Day 2025, преподаватель курса «Амбассадоры бренда». Разрабатывал стратегию ведения социальных сетей для ТК «Мегаполис», Lotte, ЦПЭ. Реализовал рекламную кампанию по продвижению флагманского смартфона компании Infinix
Спикер: HR expo 2025, HR Vision, Ready HR, Время HR, Кадровый голод, Marketing Day 2025, преподаватель курса «Амбассадоры бренда». Разрабатывал стратегию ведения социальных сетей для ТК «Мегаполис», Lotte, ЦПЭ. Реализовал рекламную кампанию по продвижению флагманского смартфона компании Infinix
Закрыть
Юрий Лукьянчиков
Президент Фонда “Содружества своих”
Благотворительный Фонд «Содружество своих» – путь к новой жизни! В мире, где каждый день приносит новые вызовы, этот благотворительный фонд стал настоящим маяком надежды для людей, утративших конечности.
Мы верим, что красота не знает ограничений!
Фонд активно развивает направление инклюзивной моды, помогая людям:
Подобрать стильную и удобную одежду с учетом особенностей,
Получить доступ к адаптивной одежде премиум-класса,
Участвовать в модных показах и фотосессиях,
Развивать уверенность в себе через внешний вид.
Мы верим, что красота не знает ограничений!
Фонд активно развивает направление инклюзивной моды, помогая людям:
Подобрать стильную и удобную одежду с учетом особенностей,
Получить доступ к адаптивной одежде премиум-класса,
Участвовать в модных показах и фотосессиях,
Развивать уверенность в себе через внешний вид.
Закрыть
Диана Пегас
Учредитель фонда «Добро Вместе»
Фонд помощи бездомным животным «Добро Вместе». Фонд «Добро вместе» — это краудфандинговая платформа для помощи животным. Наша цель — спасти и пристроить как можно больше собак и кошек, которые по разным причинам оказались на улице. Учредители фонда верят в то, что у каждого животного должен быть уютный дом и любящие хозяева. Фонд на регулярной основе поддерживает приют «Душа бродяги», где содержатся 1600 собак.
Закрыть
Антон Запольский
Руководитель департамента по связям с общественностью ПАО «Совкомбанк»
Совкомбанк одним из первых банков на российском рынке внедрил в свою стратегию принципы экологической, социальной ответственности и корпоративного управления. Участие банка в ведущих международных инициативах в области устойчивого развития позволяет применять ESG-подход (Environmental Social Governance) с учетом лучших мировых практик.
В 2019 году Совкомбанк первым среди российских банков подписал «Принципы ответственной банковской деятельности» Финансовой инициативы Программы ООН по окружающей среде (UNEP FI), подчеркнув свою приверженность принципам устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности.
Совкомбанк всесторонне поддерживает Цели устойчивого развития ООН (ЦУР), направленные на решение важнейших экономических, экологических и социальных проблем планеты. В рамках своей деятельности банк стремится вносить посильный вклад в их достижение, популяризировать свой подход и продвигать актуальную повестку на российском рынке.
Особое внимание Совкомбанк уделяет вопросам ответственного и зеленого финансирования, поддержке малых и средних предприятий, доступности и качеству финансовых услуг для граждан во всех регионах страны, а также повышению финансовой грамотности, развитию человеческого капитала и социальной ответственности.
В 2019 году Совкомбанк первым среди российских банков подписал «Принципы ответственной банковской деятельности» Финансовой инициативы Программы ООН по окружающей среде (UNEP FI), подчеркнув свою приверженность принципам устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности.
Совкомбанк всесторонне поддерживает Цели устойчивого развития ООН (ЦУР), направленные на решение важнейших экономических, экологических и социальных проблем планеты. В рамках своей деятельности банк стремится вносить посильный вклад в их достижение, популяризировать свой подход и продвигать актуальную повестку на российском рынке.
Особое внимание Совкомбанк уделяет вопросам ответственного и зеленого финансирования, поддержке малых и средних предприятий, доступности и качеству финансовых услуг для граждан во всех регионах страны, а также повышению финансовой грамотности, развитию человеческого капитала и социальной ответственности.
Закрыть
Варвара Лукоянова
Руководитель направления перспективных проектов в региональной сети, Департамент управления сетью АО «Альфа Банк»
Альфа-Банк — крупнейший универсальный частный банк в России. На протяжении 35 лет занимает ведущие позиции во всех сегментах банковского бизнеса. Клиентская база составляет более 2 млн корпоративных клиентов и 40 млн физических лиц по состоянию на май 2025 года. Альфа-Банк развивается по модели Phygital, сочетая цифровые инновации с эффективной сетью физического присутствия, которая насчитывает более 800 офисов и более 30 000 населённых пунктов с доставкой.
Закрыть
Виталий Мнацаканов
Директор по корпоративной и социальной ответственности Букмекерской компании Лига Ставок, соучредитель БФ «Созвездие Добра» им. Олега Журавского
Является членом подкомитета ТПП РФ по букмекерской деятельности и тотализатору, членом рабочей группы Правительства Р Ф по реализации механизма «регуляторной гильотины», а также основательницей общероссийской социальной программы «Лига Добра». Одна из сфер профессиональных интересов — формирование социальной ответственности букмекерской отрасли России.
Является инициатором масштабных благотворительных программ в области спортивной благотворительности федерального масштаба.
Лауреат премии «Друзья большого спорта» за вклад в развитие детско-юношеского спорта в России.
Является инициатором масштабных благотворительных программ в области спортивной благотворительности федерального масштаба.
Лауреат премии «Друзья большого спорта» за вклад в развитие детско-юношеского спорта в России.
Закрыть
Артём Климович
Глава КФХ «ТехноВелес», финалист Премии «Россия - страна возможностей»
Основатель и генеральный директор маркетинговой компании DARTA digital, финалист национальной премии «Россия Страна Возможностей», преподаватель в Moscow Business School.
Закрыть
Александр Долганов
Заместитель Председателя Правления Банк "Центр-инвест", к.э.н.
Банк «Центр-инвест» — крупнейший региональный банк Юга России. Банк входит в десятку лидеров рейтинга банков России, которые работают с МСБ, и занимает лидирующие позиции в России в кредитовании проектов малого и среднего бизнеса, модернизации предприятий, развитии женского, молодёжного, социального предпринимательства, а также поддерживает стартапы.
Более 120 офисов банка расположены в шести регионах России: в Ростовской и Волгоградской областях, Краснодарском и Ставропольском краях, Нижнем Новгороде, а также в Москве.
Более 30 лет банк строит устойчивый бизнес, применяя лучшую мировую практику в российских условиях.
Более 120 офисов банка расположены в шести регионах России: в Ростовской и Волгоградской областях, Краснодарском и Ставропольском краях, Нижнем Новгороде, а также в Москве.
Более 30 лет банк строит устойчивый бизнес, применяя лучшую мировую практику в российских условиях.
Закрыть
Ульяна Смольская
Руководитель PR доверия и безопасности Авито
Авито — ведущая технологическая платформа и одна из крупнейших ИТ-компаний. Ежемесячно на платформу заходят более 72 млн человек, каждую секунду совершается около десяти сделок, количество активных объявлений превышает 230 млн.
72 млрд рублей сэкономили российские семьи за 3 года на покупках детских товаров через Авито. За это время они совершили более 70 млн сделок.
Вот уже 18 лет миссия Авито — помочь каждому улучшить собственную жизнь и жизнь людей вокруг.
В поддержку своей миссии Авито создал специальный раздел #яПомогаю, объединяющий социальные инициативы компании, в которых могут принять участие все пользователи платформы. В их числе — помощь благотворительным фондам и поисково-спасательному отряду «ЛизаАлерт», приютам и хосписам, проекты поддержки в сложных жизненных ситуациях и экологических инициативах.
72 млрд рублей сэкономили российские семьи за 3 года на покупках детских товаров через Авито. За это время они совершили более 70 млн сделок.
Вот уже 18 лет миссия Авито — помочь каждому улучшить собственную жизнь и жизнь людей вокруг.
В поддержку своей миссии Авито создал специальный раздел #яПомогаю, объединяющий социальные инициативы компании, в которых могут принять участие все пользователи платформы. В их числе — помощь благотворительным фондам и поисково-спасательному отряду «ЛизаАлерт», приютам и хосписам, проекты поддержки в сложных жизненных ситуациях и экологических инициативах.
Закрыть
Темы
Социальные инвестиции
Благотворительность
Инновации в благотворительности
Инклюзия
Социальные проекты
Благоустройство территорий
Климат
Экопросвещение
Забота об окружающей среде
Инфопартнеры
Партнеры
Как это было?
Сми о нас
Вопрос-ответ
Нажать на кнопку регистрации и приобрести билет интересующей вас категории.
Подать заявку, нажав на кнопку «Стать спикером», заполнить форму и ждать ответа оргкомитета. Внимание: отправка заполненной формы заявки не гарантирует интеграцию в программу форума!
Подать заявку, нажав на кнопку «Поставить стенд», заполнить форму и ждать ответа оргкомитета. Внимание: отправка заполненной формы заявки не гарантирует интеграцию в экспозону форума!
Зарегистрироваться на конференцию, выбрав билет с трансфером. Если вы уже выбрали билет без трансфера, но передумали, свяжитесь с организаторами в форме обратной связи
Интерактивная карта находится в «подвале» сайта форума.
Приобрести билет, включающий в себя участие в церемонии. Если вы уже приобрели билет, не включающий в себя функцию посещения церемонии, свяжитесь с организаторами в форме обратной связи.